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广州市增城职业技术学校公开招用4名聘员公告

时间:2019-01-08 16:37 | 来源:网络综合编辑

  一、招用职位

  本次公开招用辅助管理类聘员4名,详见《2019年广州市增城区职业技术学校公开招用聘员岗位需求表》(附件1-公开招用聘员岗位需求表)。

  二、招用资格

  具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱祖国和人民,愿意为社会公众服务,遵守中华人民共和国宪法及法律和有关的规章制度,品行端正,热爱教育事业,具有良好的品行和职业道德,符合国家计划生育政策有关规定,无刑事犯罪和被开除公职记录,无法律、法规和规章规定不宜报名的情形,具备招用岗位所要求的资格条件。

  三、招用程序

  本次公开招用工作按邮箱报名、资格初审、笔试、面试、体检、考察、公示、招用等程序进行。

  (一)邮箱报名

  1、报名时间:2019年1月14日-16日。

  2、报名资料:(1)《2019年广州市增城区职业技术学校公开招用聘员报名表》(附件2-公开招用聘员报名表)电子版和亲笔填写扫描件各一份。(2)第二代居民身份证、户口簿、学历证书(如为2019年毕业生,交就业推荐表、就业协议书、学业成绩单并加盖教务处公章)、学位证书、职业资格证书、教师资格证书(未取得教师资格证的交普通话水平测试等级证书和教师资格考试合格证明)扫描件各一份。(3)如为已婚者,交结婚证和计生证明(户籍所在地计生部门盖章)扫描件各一份;(4)如为在职人员,交同意报考证明(本人工作单位行政主管部门盖章)扫描件一份。(5)近期免冠大一寸彩照(本次报名所用相片和体检时使用相片必须为同样相片)。(6)个人简历一份(电子档)。

  报名人员提供的资料必须齐全、准确且保证真实,如发现提供的资料不齐或弄虚作假,将取消报考或招用资格。

  3、报名方式:将报名所需的全部资料打包放在同一个文件夹(以“姓名全称”命名),压缩文件夹后发送至:gdzczzrs@126.com。

  (二)资格初审

  1、初审时间:2019年1月14日-16日(上午8:30-11:30,下午15:00-17:00)

  2、初审地点:广州市增城区职业技术学校行政楼三楼人事办(广州市增城区增江街东桥东路115号)。

  3、提交材料:(附件3-现场资格初审材料一览表)所有证件统一用A4纸自行复印,现场核对后退回原件;本次实行现场资格初审,不得由他人代提交材料;所交材料如弄虚作假,即取消报名和考试资格;不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。每人限报一个职位。

  资格初审仅对报名资料进行初步核对,报名人员的资格条件是否符合报考要求最终以资格复审、考察和招用审批为准。资格初审合格者,确定为参加考试人选。资格初审结果将于报名截止后2个工作日内以短信和邮件通知报名人员。如未收到短信和邮件通知,可致电我校人事办,联系电话:020-82719980,咨询报名情况和资格初审结果。

  笔试的开考比例为1:3。若报名人数少于3人,则取消该职位招用,请报考人员留意增城区人民政府网的信息发布。

  (三)考试

  考试分为笔试(按40%比例计入总成绩)和面试(按60%比例计入总成绩)两个环节,成绩满分均为100分,分别按比例计入总成绩。考试成绩和总成绩均按四舍五入保留到小数点后两位。

  1、笔试

  笔试采用闭卷形式,由第三方出题及评卷。

  时间:2019年1月19日(星期六)上午9:30—11:30时,考试时间120分钟。

  地点:详见笔试准考证。

  内容:教育政策法规、教育学、心理学等。

  笔试满分100分,按40%计入总成绩。在第三方机构返回成绩后,在广州市增城区人民政府门户网站公布。考生对自己的笔试分数有疑问的,可以在分数公布之日起3个工作日内申请查分。每个考生只能申请查分一次。

  依据笔试成绩高低按1:6比例确定进入面试。未达到上述比例,按实际人数全部进入面试。

  2、面试

  时间:具体时间以电话和邮件另行通知为准,请考生保持手机通讯顺畅。

  地点:详见邮箱接收面试准考证。

  内容:主要是对应考者的职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力等方面进行综合评价。

  面试成绩满分为100分,合格成绩为60分,按60%计入总成绩。成绩当场公布,并由应试者签名确认,面试成绩不合格,不予以招用。

  3、要求

  不按规定时间、地点参加笔试、面试的,视为自动放弃,不再另外安排补考。应试者应于开考前30分钟凭个人身份证、准考证到指定考室报到。

  (四)体检

  以总成绩的高低顺序,按招用职位1:1的比例确定参加体检人员名单。体检时间、地点另行通知。

  体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施。体检在指定医院进行,体检医院建议复查的应试者,在一个月内不能得出合格结论的,视为体检不合格。体检合格者进入考察环节。体检不合格的,招用单位可按总成绩的高低依次递补。

  (五)考察

  按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)文件规定执行。

  (六)公示、招用及待遇

  根据总成绩、体检和考察结果确定拟招用人员名单,在增城区人民政府网公示3个工作日,经公示无异议的,按有关规定办理招用手续。学校对招用人员实行三个月的试用期,试用期满后按照相关规定招用并签订劳动合同,并约定相关违约事宜。工资待遇按《增城区区直机关事业单位聘员管理办法》(增人社[2018]6号)及其实施细则标准执行。

  四、其它

  (一)报考者在公开招用过程中有下列行为之一的,取消考试资格或者招用资格:

  1、伪造、涂改证件、证明,或者以其他不正当手段获取应聘资格的;

  2、在考试、体检或考察等过程中作弊的;

  3、凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的;

  4、处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的;

  5、违反计划生育政策的。

  (二)本次招用不收取任何报考费用,不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班,也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等,均与本次招用无关。

  (三)本次招用工作的相关时间以及职位,可根据工作完成进度作适当的调整,调整通知将在增城区人民政府网公布。请应试者密切关注相关信息。

  (四)准考证是应试者参加考试各环节的重要证件,请妥善保管。应试者参加考试时,必须同时携带准考证和身份证。证件不齐者,不得参加。

  (五)因下列情形导致拟招用岗位出现空缺的,广州市增城区职业技术学校可单方面根据实际情况决定是否按总成绩(同一岗位)高低顺序依次递补其他应考者:应考者体检或考察不合格的;拟招用人选公示的结果影响招用的;资格审核不合格或拟招用人选放弃招用资格的;拟招用人员未在规定报到时间内报到的;导致拟招用聘岗位空缺的其他情形。

  (六)本招用公告各工作环节时间皆是预计,如有突发情况另行通知。

  五、联系方式

  (一)咨询部门:广州市增城区职业技术学校人事办公室,咨询电话:020-82719980。

  (二)监督部门:广州市增城区教育局监察审计科,监督电话:020-82630077。

  本公告由广州市增城区职业技术学校负责解释。

  附件1-4:

  1.公开招用聘员岗位需求表

  2.公开招用聘员报名表

  3.现场资格初审材料一览表

  4.《广东省2018年考试录用公务员专业目录》

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