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广州市海珠区江海街开招聘雇员公告(11人)

时间:2018-11-08 20:20 | 来源:网络综合编辑

  一、岗位设置和报考要求

  (一)环境保护监督检查员5名

  1、执法辅助类雇员,主要从事辖区内的日常环境保护监督检查等工作;

  2、有一定的语言表达、文字书写、组织协调和计算机应用操作能力;

  3、年龄在40周岁以下(1977年11月6日以后出生),身体健康,能够适应在艰苦条件下工作,岗位需夜间巡查和应急值守;

  4、具有国家承认的大学专科及以上学历,具备环境保护相关专业知识(环境科学、环境工程、安全工程、水质科学与技术、环境科学与工程、环境监察、环境监测与治理技术、生态学、应用化学、大气科学技术、给水排水工程、水文与水资源工程、法学专业在同等条件下优先聘用);

  5、具有环境保护专业技术中级职称以上的,或在基层环保部门、镇(街)企事业单位从事环保工作、应急管理工作3年以上的,在同等条件下优先聘用,年龄可放宽至45周岁以下(1972年11月6日以后出生)。

  (二)农产品质量安全员1名

  1、执法辅助类雇员,主要从事辖内农产品质量安全等工作;

  2、遵守纪律,服从安排,具有较强的组织纪律观念,热爱农产品质量安全管理工作;

  3、具有国家承认的大专及以上学历,具有农业或食品安全相关专业或本科以上学历的优先聘用;

  4、一定的文字书写、语言表达、组织协调和计算机应用操作能力;

  5、年龄40周岁以下(1977年11月6日以后出生);

  6、具有农业技术推广、农产品快速检测工作等农业行业工作经验的,年龄可放宽至45周岁以下(1972年11月6日以后出生);

  7、本街(镇)居民应聘属地安全员队伍的优先聘用,年龄可放宽至45周岁以下(1972年11月6日以后出生);

  8、身体健康,能够适应在艰苦条件下工作。

  (三)出租屋管理员2名

  1、执法辅助类雇员,主要从事辖区内出租屋管理等工作。

  2、遵守中华人民共和国宪法和法律。

  3、具备良好的品行和职业道德,身体健康。

  4、高中(中专)以上学历,年龄限40周岁以下(1977年11月6日后出生);

  (四)流动人口计划生育专职1名

  1、管理辅助类雇员,主要从事辖区内流动人口计划生育等工作;

  2、有志从事流动人口计生管理工作,能热心为群众服务;

  3、年龄在40周岁以下(1977年11月6日以后出生);

  4、具有大专以上学历和广州市常住户口(不含增城、从化市);

  5、熟悉电脑操作,会讲粤语和普通话,有一定语言文字表达能力;

  (五)老年人社保卡专责窗口人员1名

  1、管理辅助类雇员,主要从事辖区内老年人社保卡专责窗口等工作;

  2、具有大专以上学历,熟悉电脑操作;

  3、遵纪守法、无违法违纪记录;

  4、年龄在35周岁以下(1982年11月6日以后出生),身体健康。

  (六)复退军人服务专职1名

  1、管理辅助类雇员,主要从事辖区内复退军人服务等工作;

  2、全日制大专以上,中共党员;

  3、年龄在35岁以下(1982年11月6日以后出生),退役军人优先。

  凡报考以上岗位,必须同时符合以下条件:

  1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,享有公民的政治权利;

  2、思想政治素质好,具备良好的职业道德,服务意识和乐于奉献的精神,服从招聘单位的工作岗位安排;

  3、未曾因犯罪受过刑事处罚,未曾被开除公职;未有涉嫌犯罪、司法程序尚未终结;未有参加FLG或其它邪教组织经历;未有从事过危害国家安全活动;道德品质上未有劣迹行为。

  二、招聘程序

  (一)现场报名

  1.报名地址:江海街道办事处党政办

  (地址:石榴岗路470号315室,电话:84172521 联系人:梁小姐)

  2.报名时间:11月6日至11月13日(工作日上午8:30至11:30;下午14:00至17:00)

  3.资格审查:应聘者提供本人报名登记表(见附件1)、身份证、户口簿(属集体户口的须提供加盖公章的户主页复印件及本人页原件)、学历证、学位证、工作经历证明、暂缓就业协议书(仅办理了暂缓就业的人员提供)、就业推荐表(仅当年应届毕业生提供)、计生证明等岗位要求的有关证明材料。所有证件、材料均要求提供原件及复印件(A4规格,原件在校验后退还本人)、本人近期小一寸免冠正面彩照2张。资格审查合格者方可报名。报考人员应符合公布职位的资格条件,所提交的材料必须与报名时填写的情况一致,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或录用资格。

  (二)考试

  (1)笔试

  笔试时间和地点:笔试时间、地点另行通知。

  笔试形式和内容:应聘者须携带本人有效身份证原件参加考试,笔试采取闭卷形式,主要测试综合知识和公共基础知识等。

  按招考岗位拟聘用人数和笔试成绩高低顺序1:3的比例确定进入面试的人员名单。未达上述比例的岗位,所有参加笔试的人员均进入资格审查。

  (2)面试

  面试时间和地点:面试时间、地点另行通知。

  面试形式和内容:面试将采用结构化面试形式,主要测试应聘者与所聘岗位的专业匹配性以及分析判断能力、口头表达能力等综合素质。

  考试综合成绩由笔试、面试成绩按4:6比例合成。

  三、体检

  按招聘岗位拟聘用人数和考试综合成绩高低顺序1:1的比例确定体检人选。体检在指定医院进行,体检医院建议复查的应聘者,在一个月内不能得出合格结论的,用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补。

  四、考核聘用

  对体检合格者进行考察,主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、计划生育情况等,并核实是否具备报考资格。考核不合格或试用期间因劳动者个人原因提出辞职的,可在具备候选资格的人员中依次递补。按照考试、体检、考察结果确定拟聘用人选,并在海珠公众信息网进行3个工作日的公示。考核合格后,按照雇员管理有关规定办理聘用手续。

  五、待遇和管理

  待遇标准按区、街雇员管理有关文件执行。聘用人员按规定实行试用期。试用期考核合格的,享受相应工资福利待遇。试用期考核不合格的,解除劳动合同。

  六、其他

  资格条件咨询电话:84172521,报名技术问题咨询电话:84172521,监督电话:84292928。咨询时间为:工作日上午8:30至11:30;下午14:00至17:00

  本公告由江海街道办事处负责解释。

  江海街道办事处雇员岗位应聘报名表

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